Українська IT-компанія HOLYWATER TECH оголосила про реорганізацію структури команд з метою перерозподілу ресурсів на користь ключових бізнес-юнітів. Процес оптимізації торкнеться 37 співробітників, що становить близько 12 % загальної чисельності персоналу компанії – розаовідає dev.ua.
Зміни спрямовані на підвищення ефективності бізнесу та концентрацію експертизи на пріоритетних продуктових напрямах.
«Ми переглядаємо структури команд, щоб зосередити ресурси на ключових бізнес-юнітах. Цей процес стосується 37 співробітників — ≈12 % команди», — повідомили в HOLYWATER TECH.
У компанії наголошують на прагненні максимально підтримати фахівців, які залишають колектив. Для них передбачено комплексний пакет допомоги, що включає:
- виплату грошової компенсації;
- збереження медичного страхування до середини грудня;
- кар’єрні консультації;
- сприяння рекрутингової команди у пошуку нових проєктів;
- надання рекомендаційних листів;
- пряме перенаправлення кандидатів до компаній-партнерів, які наразі активно здійснюють найм персоналу.
Видання GALERANEWS зазначає, що зазначені заходи покликані забезпечити максимально комфортний перехід фахівців до нових професійних можливостей.
