Упродовж останніх років спостерігається стійка тенденція до збільшення присутності жінок у сфері інформаційних технологій. Цей процес набув особливої динаміки в умовах воєнного часу, що зумовлено як структурними змінами на ринку праці, так і розвитком політик гендерної рівності у державному та приватному секторах – розповідає speka.
Статистика: жінок у IT стає більше
За даними профільних досліджень, на кінець 2023 року жінки становили близько 24 % фахівців у галузі IT в Україні. За останні два роки частка жінок, найнятих через платформу Djinni, зросла, досягнувши 32%. У технічних спеціальностях, зокрема в галузях тестування програмного забезпечення (QA) та розробки, їх частка сягнула 28 % та 19 % відповідно. Варто зазначити, що дві третини жінок в IT обіймають саме технічні, а не лише адміністративні чи допоміжні посади.
Роль бізнесу та освітніх ініціатив
Розширення доступу жінок до IT-професій підтримується низкою навчальних програм, ініціативами технологічних компаній та освітніх платформ. Зокрема, компанії впроваджують політики інклюзивного найму, менторські програми та курси перекваліфікації, спрямовані на залучення жінок до індустрії.
Економічний ефект від залучення жінок
Експерти Центру економічної стратегії підрахували, що за умов збільшення частки жінок серед студентів ІТ-спеціальностей до 50 %, у період 2025–2030 років ВВП України може зрости на 32,7 мільйона доларів США. Це підтверджує, що залучення жінок до високотехнологічних сфер є не лише соціально значущим, але й економічно доцільним кроком.
Лідерство та приклади успіху
Зростання кількості жінок в IT не лише сприяє подоланню гендерного дисбалансу в технологічній галузі, але й формує нову якість управлінських та інженерних рішень. Успішні приклади жінок-лідерок у стартапах, проєктному менеджменті та розробці підтверджують, що гендерна різноманітність сприяє інноваційності та сталому розвитку бізнесу.
Видання GALERA зазначає, що залучення жінок до IT-сектору є важливим етапом на шляху до гендерної рівності, модернізації української економіки та побудови інклюзивного цифрового суспільства. Дівчата впевнено крокують вперед — і це рух, який варто підтримати.
